Vision + Mission - Westfalen AG

Vision + Mission.

Im Jahr 2023 beging Westfalen sein 100-jähriges Jubiläum. Der Geschichte verpflichtend hat sich das Unternehmen auch viel für die Zukunft vorgenommen: Als Familienunternehmen denken wir seit jeher in Generationen – und sehen es in unserer Verantwortung, einen Beitrag für die Gesellschaft zu leisten. So helfen wir unseren Kundinnen und Kunden, nachhaltiger zu werden.

Unsere Vision: die Zukunftsmacher.

Wir wollen Zukunft möglich machen. Für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Geschäftspartner und unser Unternehmen. Für den kompletten Ausstieg Europas aus fossilen Energien stellen wir uns erfolgreich und nachhaltig für die Zukunft auf. Wir gestalten nachhaltige Mobilität, Produktivität, Wärme und Kälte und sorgen für Gesundheit sowie Wohlbefinden.

Unsere Mission: Wir machen Fortschritt nachhaltig.

Wir helfen unseren Kunden, nachhaltiger zu werden, für ihren Erfolg, für einen besseren Planeten und eine bessere Zukunft. Wir sind Teil des Klimaproblems und Teil der Lösung zugleich. Fortschritt und Nachhaltigkeit sind für uns jedoch dabei kein Widerspruch, sondern unser Geschäft und unser Verständnis von Enkelfähigkeit. Als unabhängiges Familienunternehmen denken wir seit jeher in Generationen und übernehmen entsprechend gesellschaftliche Verantwortung.

Ein Bild, das in die Zukunft weist.

Als Zukunftsmacher richten wir unsere Lösungen und Geschäftsmodelle konsequent an unserer Mission „Wir machen Fortschritt nachhaltig“ aus. Bei den technischen Gasen und Kältemitteln werden klimaneutrale Produkte an erheblicher Bedeutung gewinnen. Im Wärmemarkt wollen wir uns als führender Anbieter von strombasierten Energielösungen positionieren. Im Bereich Mobilität fokussieren wir uns auf zukunftsfähige Mobilitätshubs. Grünen Wasserstoff etablieren wir als ein weiteres wesentliches Wachstumsfeld. Weiterentwickeln werden wir auch unseren medizinischen Bereich Respiratory Homecare, so dass wir noch mehr zur Verbesserung der Lebensqualität der Menschen beitragen können.

Dr. Thomas Perkmann, Vorstandsvorsitzender der Westfalen Gruppe, zur Vision 2030:

„Der Klimawandel ist die größte Herausforderung unserer Generation. Wir müssen uns verändern, aus Nachhaltig­keits- und Klima­gründen, aber auch aus wirtschaftlichen Gründen. In sieben Jahren ist Wasser­stoff ein Wachs­tums­treiber unseres Unter­nehmens, wir sind erfolgreich mit mobilen und stationären Wasser­stoff­tank­stellen und einer großen Wasser­stoff­flotte. Wir sind Lösungs­anbieter für strom­basierte Wärme und bieten unseren Kunden Wall­boxen, Wärme­pumpen und Photo­voltaik an. Im Bereich Mobility setzen wir unter anderem auf nachhaltige Antriebs­energien, mit denen wir rund die Hälfte unseres Ertrags machen wollen."

Katharina Max-Theurer, Beirätin der Westfalen Gruppe:

„Die Zukunft ist keine Verlängerung der Gegenwart mehr. Wir sollten optimistisch in die Zukunft blicken, denn unsere Möglichkeiten sind groß, Teil der Lösung zu sein. Und mit der Kraft, dem Mut und den Ideen unserer Mitarbeitenden werden wir das sein. Es ist wichtig, dass wir heute handeln, um eine lebenswerte Zukunft trotz Klimawandel zu haben. Wir kreieren Zukunft gemeinsam und für uns alle."

Die Basis unseres Erfolgs: Unsere Unternehmenswerte.

Verantwortung.

Wir übernehmen Verantwortung. Wir fragen nicht, wer kann das machen – wir machen.

Zusammenhalt.

Zusammen sind wir unschlagbar, denn bei uns ist das Wir entscheidend.

Kundenliebe.

Wir lieben unsere Kunden, hören zu, helfen schnell und unkompliziert.

Neugier.

Wir sind neugierig, verbessern kontinuierlich, denken voraus und entwickeln immer neue Lösungen.

Freude.

Wir gehen die Dinge mit Freude an, begeistern uns und sind mit Herzblut bei der Sache.

Mehr zu unseren zukunftsträchtigen Geschäftsfeldern.

Wärme
 
Mobilität
 
Wasserstoff
 
Technische Gase + Kälte
 
Respiratorische Heimtherapie
 

Nachhaltigkeit bei Westfalen.

Erfahren Sie mehr über unser Verständnis von Nachhaltigkeit und welchen Aktivitäten sowie strategischen Handlungsfeldern wir uns in diesem Zusammenhang als Unternehmen widmen.